- Una invitación a que más profesionales reconozcan en la docencia una oportunidad para ejercer liderazgo y contribuir a la formación de nuevas generaciones.
Durante la convocatoria del Programa de Liderazgo 2026, Enseña Perú invitó a profesionales y egresados de distintas carreras, desde ingeniería hasta comunicaciones y administración, a dedicar dos años de su vida a enseñar en escuelas públicas. La propuesta va más allá de dar clases, porque apuesta por poner el talento al servicio de la educación, fortalecer el liderazgo, el trabajo colaborativo y la resolución de problemas, y construir en conjunto con directivos, familias y autoridades locales.
La gestión de prensa de Making Connexion contribuyó a ampliar la visibilidad de la convocatoria en Lima y distintas regiones del país, con presencia en televisión, radio, medios digitales y redes sociales. Según el reporte de Agente de Prensa, esta difusión permitió acercar el Programa de Liderazgo de Enseña Perú a más personas y dar mayor alcance a su propuesta de formar profesionales comprometidos con la educación y el desarrollo de nuevos aprendizajes.
Más allá de la exposición mediática, el objetivo de Enseña Perú es convertir ese interés en nuevas postulaciones y sumar profesionales comprometidos con mejorar los aprendizajes. Así, la organización impulsa una visión del liderazgo que trasciende los espacios tradicionales de trabajo y encuentra en la educación una oportunidad para contribuir al futuro del país.